સ્વ ખેતી, મનોવિજ્ઞાન
કેવી રીતે તકરારો અવગણવા માટે? કેવી રીતે કુટુંબ સંઘર્ષ ટાળવા માંગો છો? કામ પર સંઘર્ષ ટાળવા કેવી રીતે
દલીલો અને સામેનું અપ્રસન્નતા વિવિધ ગંભીરતાપૂર્વક અમારા મૂડ અને અન્ય લોકો સાથે સંબંધો બગાડી. કેવી રીતે સંઘર્ષ ટાળવા માટે છે, પછી ભલે તે આ જાણવા માટે શક્ય છે? સતત હકારાત્મક સ્રાવ બહાર કાઢે છે, કારણ કે દરેક પગલું અમે અપ્રિય આશ્ચર્ય અને અન્ય હુમલા માટે રાહ માં આવેલા છે, તેથી સરળ નથી. પરંતુ આ બધા ઋણભારિતા સાથે વ્યવહાર કરવા માટે ફક્ત જરૂરી છે.
તે શા માટે swearing રોકવા માટે અગત્યનું છે?
સમજવા અને આદર કરવા શીખવી
તમામ અન્ય આદર કરતા શીખે છે - કેવી રીતે તકરારો અવગણવા માટે વૈશ્વિક સલાહ. તે વાંધો નથી કે જે તમને સામે છે: બેઘર, ભીક્ષા, અથવા એક મોટી કંપનીના વડા ભીખ માગવા માટે પ્રયત્ન કરે છે. આ લોકો દરેક, અને જો તમે વાત કરવા હતી, એ સંચાર માધ્યમનું એક મૈત્રીપૂર્ણ સ્વર જાળવી રાખ્યા છે. સંઘર્ષો વારંવાર miscommunication કારણે થાય છે. ધ્યાનપૂર્વક તમારી વિરોધી સાંભળો, વિક્ષેપિત કરશો નહીં વધારાના અને સ્પષ્ટતા પ્રશ્નો પૂછો. જો તમને લાગે કે અન્ય વ્યક્તિ ખોટી છે, અથવા કહે છે તો કેટલાક નોનસેન્સ, સંક્ષિપ્તમાં તે શું સાંભળ્યું સમજી બધું retell, ફરી પૂછો, છે કે કેમ તે કહેવું માગે છે. ક્યારેય જટિલ માહિતી લેવા, કે દરેક તેમના પોતાના અભિપ્રાય માટે હકદાર છે ધ્યાનમાં રાખો.
ક્યારેય પ્રથમ સંઘર્ષ શરૂ
હકારાત્મક વિચારો, સારા ઇચ્છા
પોતાને અંદર દુષ્ટ માટે મૂકે કરો. મનોવૈજ્ઞાનિકો પ્રખ્યાત બનેલા કાઉન્સિલ, કામ પર અથવા ઘરમાં સંઘર્ષ ટાળવા કેવી રીતે - માત્ર શાંત રાખો. વ્યવહારમાં, તે ઘણી વખત ખરેખર કામ કરે છે. પણ જો દલીલ નથી, રોષ સુધી તમારા આત્મા રહેશે. તમે જાણો છો કે ઘણા લોકો રક્તવાહિની અને નર્વસ સિસ્ટમની ગંભીર બિમારીથી પિડાતા આવે હતી, બાદમાં શાંત રાખવા ઇચ્છો? અન્ય સામે તમામ દાવાઓ વાત જોઇએ, પરંતુ યોગ્ય સમયે અને મૈત્રીપૂર્ણ રીતે. આ એક સુખી કુટુંબ જીવન માટે મહત્વની છે. પાળતુ પ્રાણી ભાગ્યે જ તમને મદદ, તો એક કૌભાંડ શરૂ નથી, પરંતુ માત્ર તેમના ભૂલો નિર્દેશ અને મદદ માટે પૂછો. એ જ રીતે, તમે તે સંઘર્ષ તરફ દોરી ઘણી પરિસ્થિતિઓમાં બહાર માર્ગ શોધી શકો છો.
ગપસપ ગૂંચ અને સભાનપણે ટીકા
આ માનવ સ્વભાવ સાર, પરસ્પર મિત્રો અમે તેમને વિશે વાત કરવા માટે પ્રેમ ગેરહાજરીમાં છે. "હાડકાં પ્રક્ષાલન" દ્વારા નથી માત્ર સ્ત્રીઓ પણ પુરુષો વલણ ધરાવે છે. આ આદત નિકાલ થવો જોઈએ. તમે કોઈને દોષ હોય તો, માણસ ચહેરાની તે કહે છે. એ જ ગોપનીયતા ચઢી જો તમે ઓછામાં ઓછા અસંસ્કૃત સમર્પિત નથી. આ એક વાસ્તવિક meanness છે - unkindly તે જેની સાથે તમે વ્યક્તિ સારી વાતચીત પાછળ પ્રતિભાવ આપે છે. નિર્ણાયાત્મક ટિપ્પણીઓ વિશે તૃતીય પક્ષો તમામ બચો જોઈએ. પરિસ્થિતિ તમારી ટિપ્પણીઓ જરૂર હોય, તો ધીમેધીમે પરંતુ સ્પષ્ટ લોકો, ચહેરા બધા કહેવું કારણ કે તે પ્રયાસ કરો. તે સંઘર્ષ ટાળવા માટે, જો તમે ટીકા વ્યક્ત કરવા માંગો છો, પરંતુ ઘન દલીલો ન હોય શક્ય છે? અલબત્ત, હા. તે પૂરતો ભાર તમારા બધા શબ્દો - તે તમારી વ્યક્તિગત અભિપ્રાય છે, અને તે સાંભળવા નથી અથવા, તે તમારા વિરોધી પર છે.
દલીલ કે નહીં?
હું સંમત છું ... તેમના પોતાના માર્ગ બનાવવા માટે!
એક સામાન્ય સંઘર્ષ કારણ કામ પર - ઉપદેશો અને માર્ગદર્શન આપવું. સૌથી મુશ્કેલ પરિસ્થિતિ ઉકેલવા માટે, જ્યારે તમે ખાતરી કરો કે બધું યોગ્ય રીતે કરવામાં આવે છે અને ઓછા સક્ષમ વ્યક્તિ ક્રિયાઓ અન્ય અલ્ગોરિધમનો આપે છે. તમે સત્ય બચાવ કરવાનો પ્રયાસ કરો, તો સંઘર્ષ અનિવાર્ય છે. આ જ પરિસ્થિતિ જ્યારે હુમલો બાજુ તેમની સત્તા પર ભાર મૂકે મહત્વપૂર્ણ છે. જો બોસ "શીખવવા" તમે યોગ્ય રીતે કામ કરવા માટે, પરંતુ તે આજે સંતુષ્ટ પરિણામો, અમે ચૂકાદાની ભૂલ નિર્દેશ કરવાનો પ્રયાસ ન જોઈએ. રેર હેડ કબૂલે છે કે પૂરતી જ્ઞાન અને ખરેખર શોધ નોનસેન્સ નથી. કાળજીપૂર્વક સાંભળો, સંમત છે, પરિપૂર્ણ કરવા માટે વચન. અધિકાર ક્ષણ માટે રાહ જુઓ અને સામાન્ય અલ્ગોરિધમનો કામ કરવાનું ચાલુ રાખો. શાશ્વત થીમ પર આ સલાહ: "કેવી રીતે તકરારો અવગણવા માટે" ઘરે સહાય. મે મહિનામાં બહાર જવું છે, તેથી તે પહેલાં ટોપી પર મૂકો કારણ કે અસ્વસ્થ નથી તેમના માતાપિતા નિવૃત્ત થયા હતા. અથવા તેમના પત્ની માટે એક વચન તેના કરતા વધારે ઝડપથી 80 કિમી / ક વાહન નથી. એકવાર તમે બિલ્ડિંગની ખૂણામાં માટે રોલ, એક ટોપી દૂર કરી શકાય છે, એક કાર ચલાવવા માટે કેવી રીતે એકલા દો - તે તમારા પોતાના બિઝનેસ છે. પરંતુ બધા એકબીજા સાથે સંતુષ્ટ હતા, અને ઝઘડાની દરેક સંભવિત સહભાગી ચરમ સીમાએ મૂડ.
જો કૌભાંડ શરૂ કર્યું ...
મનોવિજ્ઞાન એક સમગ્ર શાખા કેવી રીતે તકરારો અવગણવા પર સાર્વત્રિક સૂત્ર deducing દ્વારા કબજો મેળવ્યો. નિયમો હંમેશા કામ નથી. અને જો તમે હજુ પણ શોડાઉન કે દોરવામાં આવે છે, તમારી નોકરી શક્ય એટલી ઝડપથી ઝઘડાની રોકવા. આ સમસ્યા પર ધ્યાન કેન્દ્રિત અને સમાધાન શોધવા માટે પ્રયાસ કરો. સૌથી મહત્વની વસ્તુ શોધવા અને સમજવા શું અન્ય પક્ષ ઇચ્છે છે. ક્યારેય અપમાન પર જાઓ અને ભૂતકાળ વિશે યાદ નથી, તે પણ ઇચ્છનીય શબ્દો generalizing આપી છે. આ રીતે કુટુંબ તકરારો અવગણવા માટે ગુપ્ત છે - ક્યારેય કહે છે કે "તમે હંમેશા કહેતો કે ..." અથવા "તમે હંમેશા કર્યું ...". આવા ટીકા ખતરનાક છે, શબ્દસમૂહો પ્રાપ્તકર્તા આ પ્રકારના સૌથી વધુ ગંભીર ટીકા કારણ કે સમજે. સારમાં, તમે સમજો છો કે તે હંમેશા તેના સંભાષણમાં ભાગ લેનાર વર્તન સાથે નાખુશ છે અને તેને અયોગ્ય હોવા તરીકે જોવા આપી રહ્યાં છો.
ગુડ મૂડ - કૌભાંડો મુક્તિ
તમે કેવી રીતે તકરારો અવગણવા માટે જાણતા નથી, તો, કોઈપણ પરિસ્થિતિમાં શાંત રહેવા માટે જાણી શકો છો. તમારા અવાજ વધારવા અને મૈત્રીપૂર્ણ સ્વર સેવ કરો. તે પણ તેના ચહેરા પર શાંત સ્મિત જાળવી ઉપયોગી છે. જ્યારે લોકો તમને ટીકા, કાળજીપૂર્વક સાંભળવા અને આપની આભાર. તમે કોઈને તમે ઉપરના ઉભા (બોસ અથવા માતાપિતા) સાથે વ્યવહાર કરી રહ્યાં છો, વક્તા વિશ્વસનીયતા ભાર મૂકે છે. માને છે કે તેમના માર્ગદર્શન અને તેમના પોતાના પર સલાહ વગર તે ન વિચાર્યું હોત હતી. તમે કહી, "પરંતુ શા માટે પુખ્તાવસ્થામાં માબાપનું માનવું જોઈએ, જો તે મારા બધા બાળપણ લીધો?" હકીકતમાં, કેવી રીતે ટાળવા કુટુંબ વિવાદો, તે દરેકને માટે ઉપયોગી છે. તેમના અત્યંત નજીકના સંબંધી નાના છૂટછાટો મોટા ભાગના તમારા હાથમાં સાથે ઝઘડાની ટાળવા - તે ઘરની સુખાકારી અને ગરમ વાતાવરણ સરખામણીમાં કશું છે.
કૌભાંડો વગર યુક્તિઓ જીવન
એકત્ર
હવે તમે કામ પર અથવા ઘરમાં સંઘર્ષ ટાળવા માટે કેવી રીતે ખબર છે. તે તમારા સરનામાંમાં અન્ય અને ટીકા અભિપ્રાયો હૃદય લેવા રોકવા માટે પર્યાપ્ત છે. તે બધા અન્ય લોકો માટે સમજ સાથે વ્યવહાર થવો જોઈએ, અને કોઈને તરફ દુશ્મનાવટ લાગે નથી. લોકો માફ નથી અને ખેદ વગર તેના અયોગ્ય જીવન માંથી કાઢી નાખવા જાણો. કેટલીક પરિસ્થિતિઓમાં તે આપવા માટે તેમના કેસ બચાવ કરતાં વધુ સરળ છે. તમે તમારી જાતને અને તમારા જ્ઞાન માને છે, તો કારણ કે તમે ફિટ જુઓ છો. તમારા વિરોધી સાંભળવા માટે ભૂલશો નહીં. ફક્ત જુઓ તેમના બિંદુ સમજીને, તમે અન્ય માધ્યમ દ્વારા સમાધાન શોધવા અથવા ઝઘડાની સમાપ્ત કરવા માટે સક્ષમ હશે.
કેટલાક વિરોધાભાસો ગંભીર પરિણામો હોય છે. એક ઝઘડાની પછી, તમે તમારી નોકરી ગુમાવી શકે છે. અથવા તમારા મિત્ર વધુ તમારી સાથે વાતચીત કરવા માંગો છો નથી. તો પણ સંઘર્ષ પક્ષો ઔપચારિક સમાધાન અંત આવ્યો, તે કેટલાક સમય તેમના ભૂતપૂર્વ સંબંધ પુનઃસ્થાપિત કરવા માટે લે છે. એક ઝઘડાની કે આમ ન થાય અસરો મૂલ્યાંકન ઘટના સાબિત કારણ કે સાક્ષાત્કાર જરૂરી નથી. દલીલ દરમિયાન તમે અયોગ્ય વર્ત્યા અને અન્યાયી સંભાષણમાં ભાગ લેનાર અપમાન, તો માફી માગવી જોઈએ. સંઘર્ષ સારી ન્યૂનતમ રીતે સંદેશાવ્યવહાર કરવા માટે ઘટના પછી પ્રથમ વખત, તો તમે હંમેશા માફ કરશે અને સમજે છે, પરંતુ અમે કેટલાક સમય જરૂર છે. અને હવે તમે સમાધાનકારી પગલાં પર ખસેડી શકો છો તેના થોડાક દિવસ પછી. જસ્ટ, તે જેની સાથે તમે તાજેતરમાં એક બહાર ઘટી રહ્યો છે સાથે વાત કંઈક કે માણસ મનોરંજન કરવાનો પ્રયાસ કરો. તમે કામ પર konfliktuete, તો તમે ઉચ્ચતમ સ્તર પર તેમના ફરજો કરવા અને ટીકા અને નિંદા માટે નવા કારણો આપવા પ્રયાસ કરવો જોઈએ.
Similar articles
Trending Now